近年来，望奎县周旋商场导向，主动寻找家政任事新旅途，通过打制“临家嫂”劳务品牌，让更众消费者对家政任事定心、惬意。

　　培植专业家政人才。“咱们现正在来研习何如看护瘫痪正在床的暮年人。起首，心态要平定，要把白叟当成我方的亲人，如此技能做好这项职责。”日前，正在这个县就业创业任事中央举办的养老看护专题培训班上，培训教练正在为30余名学员教学失能白叟助浴、痊可练习等身手。38岁的李玲听得极度认线天后，李玲通过审核，进入一家养老机构职责，月薪4500元。

　　“以前的培训根基以外面为主，不少人听不懂、学不会。目前，培训极端看重情绪指示和本质操作，真正做到了外面与实行相联结。”县就业创业任事中央主任刘效颖说，家政任事培训完毕后，学员们到场身手考察，及格者将得回人社部分宣告的培训及格证。针对区别人群，这个县供应定制化短期培训和为期两三个月的专业培训。近两年来，共发展家政项目免费培训60余期，培训学员近2600人，人均月工资4000元以上。

　　创修优质劳务品牌。“月嫂数目不少，但优质的却不众，我迩来都换了三四个，仍旧不惬意。”正在县城的少许小区里，往往能听到消费者如此吐槽。“求推举卓绝月嫂”“寻专业护工”“找定心保姆”……优质家政任事难寻，成为不少消费者的困扰。

　　为一共晋升家政任事程度，这个县效力打制“临家嫂”劳务品牌，确立众元化评议法式，告示了白叟办理、家庭生涯办理、病患陪护等众项家政任事类专项职业技能审核项目，编写了培训法式教材，拓荒了法式树范课程。为安静家政从业职员军队，各家政公司为员工供应情绪指示，发展疏通技术与职业操守等方面的交换培训，让大师更有归属感，职责特别安静。“‘临家嫂’劳务品牌已初睹劳绩，信用度接续晋升，咱们正在培训、就业等方面予以战略支撑，每培训一人都给补贴。”刘效颖说。

　　拓展众元任事边界。“家政任事已从过去简单的保姆岗亭细分为保洁、烹调、月嫂、养老照护等众种身手岗亭，专业化、高品德的家政任事商场潜力庞大。”0313家政创始人李春波说。

　　这个县接续拓展家政任事边界，寻找“专业社工人才+网约家政欲望者+下层料理”统一进展形式，告终任事订单、身手档案、信用评议全流程线上打点，晋升消费者的家政任事体验。同时，主动指导培训机构与省外里众家培训机构协作，定向输送养老看护员，伸张对外生意，告终“临嫂抵家、安枕无忧”的任事标的。

　　目前，这个县有家政任事公司32家、培训学校4家、从业职员3400余人。这个县一方面晋升当地家政任事程度，另一方面深化劳务品牌与家政公司协作，发展有机闭范围化劳务输出，确保“临家嫂”正在故里干得好、受接待，正在边区也能留得住、有进展。